Creemos en las segundas oportunidades, en crear espacios de confianza y de desarrollo personal donde poder mejorar.
Muchas veces las personas jóvenes no saben que pueden mejorar, pierden la confianza….. «Quiero un trabajo pero no me cogen, y ya no se que hacer». Esta es una de las cuestiones que nos plantean las personas participantes del programa de Empleo Joven 3.0. Son chicos y chicas de origen inmigrante que buscan una oportunidad de empleo en Madrid y generalmente esto ocurre porque carecen de algunas de las habilidades que se están demandando actualmente en el mercado laboral .
Algunas pautas para mejorar
- En muchos casos necesitan adquirir formacion ya que no han homologado sus estudios del pais de origen o no han terminado la Educacion Secundaria Obligatoria en España. Para ello podemos orientar y proporcionar acceso a itinerarios formativos donde especializarse en sectores con demanda laboral asi como apoyarles al retorno educativo mediante inscripción en CEPA o apoyo en el estudio.
- Las competencias digitales son imprescindibles hoy en dia en cualquier puesto de trabajo, desde la lectura de codigos y control de stock en logistica o retail y el cobro en caja, hasta la firma del contrato laboral de forma digital, el registro de asistencia diaria o la comunicacion interna. En el proyecto dotamos de habilidades y competencias digitales necesarias para poder enfrentarse a diferentes situaciones en el mercado laboral.
- Las empresas nos piden trabajadores con «actitud». La Actitud demandada se traduce en la capacidad de comportarse en el trabajo de manera positiva y con predisposición, comunicando asertivamente, mostrando interés por aprender, generando buen ambiente y trabajando en equipo, con flexibilidad y motivación. Para aquellos jovenes que no saben como demostrar su buena actitud en un entorno laboral creamos talleres y dinamicas de simulacion donde pueden aprender un comportamiento positivo y adaptado a las demandas del mercado laboral
Todas estas sugerencias de mejora son las que trabajamos en este proyecto financiado por el Ministerio de Inclusion, Seguridad social y Migraciones y el Fondo Social Europeo Plus. Durante esta edición hemos visto como los jovenes dicen que si, que si que se puede mejorar cuando pensaban que ya no tenian oportunidades porque han podido participar en todas estas actividades de mejora de competencias y habilidades.
¿Y ahora que hacemos ?
Continuamos con los itinerarios individualizados y el apoyo en toda esta formación. Concretamente con un Itinerario de Almacen y Reposición. Te animas? Ven a visitarnos al Centro de empleo y economia social de Villaverde en Paseo Alberto Palacios 13, 4ª planta y te lo contamos todo. (empleojoven@larueca.info y 915028389 o 660544072)
